Bewerbung

Junior Sales Manager


Als Junior Sales Manager unterstützt du unser Vertriebsteam beim Ausbau unserer Kundenbasis.
Du identifizierst neue Unternehmen, knüpfst erste Kontakte und vereinbarst Gespräche für unsere Regional Sales Manager.

Du bist ein wichtiger Teil unserer Pipeline und lernst Schritt für Schritt den gesamten Vertriebsprozess kennen.


Customer Success Manager
Beratung (m/w/d)


RecruitingNOW! versteht sich als innovativer Dienstleister für regionale KMUs mit Fokus auf digitale Recruiting-Lösungen. Unsere Mission ist es, Unternehmen nachhaltig auf dem Weg der Mitarbeitergewinnung zu begleiten und zu unterstützen. Wir helfen durch gezielte Maßnahmen und den Aufbau erfolgreicher Jobportale dabei, die idealen Kandidatinnen und Kandidaten anzusprechen.

Bist du bereit, den Erfolg unserer Kunden zu deiner Mission zu machen? Dann haben wir genau die richtige Gelegenheit für dich! Als Customer Success Manager (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der strategischen Beratung unserer Bestandskunden. Du verstehst ihre Herausforderungen im Recruiting und entwickelst gemeinsam mit ihnen individuelle Lösungen. Dabei kombinierst du Beratung, Vertrieb und Kundenbindung auf Augenhöhe – für echte Mehrwerte.

 
Vertriebsmitarbeiter


Deine Aufgaben:


  • Recherche und Identifikation potenzieller Arbeitgeber in deiner Region, die aktuell Recruiting-Unterstützung benötigen.
  • Aktive Ansprache neuer Unternehmen mit dem Ziel, erste Gespräche aufzubauen.
  • Qualifizierung von Leads und Identifikation von konkretem Recruitingbedarf bei potenziellen Kunden.
  • Vereinbarung qualifizierter Termine für unsere Regional Sales Manager und Übergabe vorbereiteter Opportunities.
  • Nachfassen bei Kontakten und Leads, um Gespräche weiterzuentwickeln und Interesse zu konkretisieren.
  • Dokumentation und Pflege aller Aktivitäten im CRM-System, damit die Pipeline transparent und strukturiert bleibt.
  • Schrittweise Übernahme eigener kleiner Deals und Accounts, um den gesamten Vertriebsprozess kennenzulernen.


Dein Profil:


  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise im Bereich Wirtschaft, Vertrieb, Marketing oder Personal.
  • Du hast Interesse an Vertrieb, Recruiting oder B2B-Kundenkontakt und möchtest lernen, wie man neue Kunden gewinnt.
  • Du gehst offen auf Menschen zu und hast keine Scheu vor dem ersten Kontakt per Telefon.
  • Du arbeitest strukturiert und organisiert und behältst auch bei vielen Leads den Überblick.
  • Du bringst Eigeninitiative und Lernbereitschaft mit und möchtest dich im Vertrieb weiterentwickeln.
  • Du kannst Bedarfe erkennen und Gespräche gezielt qualifizieren, statt nur Informationen weiterzugeben.
  • Erste Erfahrungen im Vertrieb, Kundenservice, Recruiting oder in der telefonischen Ansprache sind ein Plus, aber kein Muss.

Wir arbeiten konsequent KI-gestützt – der sichere Umgang mit modernen KI-Tools sowie die Nutzung eines eigenen KI-Agenten sind fester Bestandteil deiner täglichen Arbeit.


Das bieten wir dir:


  • Unbegrenztes Provisionsmodell – dein Erfolg bestimmt dein Einkommen!
  • 100% Homeoffice – arbeite von dort, wo du am produktivsten bist!
  • 4-Tage-Woche – mehr Freizeit, mehr Energie, mehr Motivation!
  • Wachstumschancen – entwickle dich weiter in einem expandierenden Unternehmen!
  • Freiraum für Eigeninitiative – deine Ideen sind bei uns willkommen!


Überzeugt? Dann schnell und
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Wir arbeiten konsequent KI-gestützt – der sichere Umgang mit modernen KI-Tools sowie die Nutzung eines eigenen KI-Agenten sind fester Bestandteil deiner täglichen Arbeit. Dieser Satz sollte bei dein Profil eingefügt werden.


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